新年あけましておめでとうございます。
謹んで新春のお慶びを申し上げます。
2026年の干支は「午年」。そして60年に一度の「丙午（ひのえうま）」の年。
挑戦が成功のチャンスが訪れる年と言われています。
縁起の良い干支とは逆に、経営環境は例年同様、変化が大きい一年になりそうです。
賃金上昇と、働き方をめぐる労働法制の見直し議論が一層進む一年となり、特に、40年ぶりの労働基準法の改正の議論が本格的にスタートします。
働き方改革が進み、さらに法整備に進む流れとなっています。
法令に対応するために、企業が「人を守る仕組み」を整えることは、単なる法令遵守ではなく、人材定着と生産性向上につながる投資と言えます。
また、サイバー攻撃の巧妙化により、情報漏えいや業務停止リスクへの備えは、業種・規模を問わず経営課題の中心になりました。
こうした環境変化のなかで、保険やリスクファイナンスを経営戦略の一部として位置づけ、「予防」と「補償」を一体で設計することは経営の重要な戦略の一つです。
私どもブリス保険コンサルタントもこのような法令やリスクへの対応を企業経営者の皆様と考え、安心と企業の持続的成長を支えるパートナーとして、歩んでまいります。
本年もよろしくお願い申し上げます。
代表取締役 柳 昌樹
